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10月14日，公司在文化宮會(huì )議室召開(kāi)干部大會(huì )，宣布公司部分領(lǐng)導干部任職調整的決定。北方稀土黨委副書(shū)記、工會(huì )主席張慶峰，北方稀土黨委委員、紀委書(shū)記王富強，公司班子成員、新任職干部、公司管理序列 B、C 層級人員、技術(shù)業(yè)務(wù)序列三、四層級人員參加會(huì )議。會(huì )議由北方稀土黨委工作部部長(cháng)張翔宇主持。

張翔宇宣讀北方稀土黨委的任免決定：常忠亮同志免甘肅稀土紀委書(shū)記；李新宇同志任甘肅稀土紀委書(shū)記；楊錦鋒同志任甘肅稀土副總經(jīng)理。

李新宇、楊錦鋒同志分別作了表態(tài)發(fā)言。

公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)齊廣和在表態(tài)講話(huà)中表示，堅決講政治，顧大局。本次調整充分體現了包鋼集團、北方稀土黨委對甘肅稀土班子建設的高度重視，公司黨委堅決擁護包鋼集團、北方稀土黨委的調整決定，同時(shí)衷心感謝包鋼集團、北方稀土黨委對甘肅稀土發(fā)展的支持和關(guān)心，歡迎新任職干部的加入。堅決講擔當、善作為。新班子將以擔當精神，積極履職盡責，堅持高標準、嚴要求、快節奏，圍繞中心工作，聚焦重點(diǎn)任務(wù)，以創(chuàng )新思維和務(wù)實(shí)作風(fēng)，推進(jìn)各項工作落實(shí)到位。堅決講團結、強協(xié)同。堅持以大局為重，帶頭維護班子團結，充分發(fā)揮領(lǐng)導班子的集體智慧和整體合力，做到目標同向、思想同心、工作同力，努力把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項工作做好。堅決講規矩、守紀律。新班子將繼承發(fā)揚“自強不息、艱苦奮斗、團結進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng )新”的企業(yè)精神，時(shí)時(shí)講自律，事事講規矩，處處知敬畏，營(yíng)造好風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，堅定不移貫徹落實(shí)包鋼集團、北方稀土安排部署，奮力完成全年目標任務(wù)。

王富強同志在講話(huà)中指出，這次干部調整交流，選派甘肅稀土專(zhuān)職紀委書(shū)記，是在包鋼集團紀檢監察體制持續推進(jìn)改革，結合甘肅稀土改革發(fā)展實(shí)際作出的調整，目的是強化所屬單位監督，提升管理質(zhì)效。甘肅稀土全體干部職工要統一思想認識，正確認識看待此次調整。希望新任職干部繼承和發(fā)揚甘肅稀土優(yōu)良傳統作風(fēng)，持續加強學(xué)習，不斷提升學(xué)習能力、管理能力，盡快融入到大家庭，知責于心、擔責于身、履職于行，敢于善于監督，全身心投入到工作中，以實(shí)際行動(dòng)回報組織的信任和廣大干部職工的期望。同時(shí)，也希望甘肅稀土領(lǐng)導班子在日常生活工作中講團結奮進(jìn)、換位思考、奉獻擔當、互幫互助，始終保持良好的凝聚力和戰斗力，帶領(lǐng)甘肅稀土在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、政治生態(tài)、隊伍建設、強化管理各方面取得新成績(jì)。

張慶峰同志在講話(huà)中指出，這次干部調整是在包鋼集團黨委和北方稀土黨委持續推進(jìn)改革，加強所屬單位領(lǐng)導班子和干部隊伍建設實(shí)際，結合甘肅稀土改革發(fā)展需要，在充分履行干部選拔程序的基礎上慎重研究作出的重要決定。甘肅稀土全體干部職工要提高政治站位，統一思想認識，正確認識和理解干部選拔任用工作，堅決支持和擁護包鋼集團黨委的決定和任命，做好工作銜接，聚焦年度目標任務(wù)，扎實(shí)有序的推進(jìn)各項工作。張慶峰同志要求，新任職干部一要盡快進(jìn)入工作角色，更好的適應新形勢、新任務(wù)、新崗位的要求。要站在全局的高度，更好地適應當前形勢和要求，圍繞工作任務(wù)和崗位職責，快速進(jìn)入工作角色，在吃透上情、摸清下情的基礎上，全心投入、大膽謀劃，努力提升能力水平，敢于擔當、善于作為，為公司高質(zhì)量發(fā)展再立新功。二要加強團結，形成齊心協(xié)力干大事的強大合力。緊緊圍繞工作大局，努力打造一支講大局、講團結、講和諧的務(wù)實(shí)班子，在協(xié)作中加深了解，在共事中增進(jìn)團結，以堅強的黨性、良好的作風(fēng)、規范的制度抓好班子自身建設，盡快磨合，相互支持，在工作中牢固樹(shù)立“一盤(pán)棋”的思想，充分發(fā)揮團隊優(yōu)勢，在真抓實(shí)干中樹(shù)立務(wù)實(shí)作風(fēng)，共同圓滿(mǎn)完成全年各項工作任務(wù)。三要凝聚正氣，努力營(yíng)造干事創(chuàng )業(yè)的良好氛圍。領(lǐng)導干部不僅要完成任務(wù)出成績(jì)、培養干部成人才，還要為人表率帶出好風(fēng)氣。注重自身的人格修養，樹(shù)立以身作則、公道正派、無(wú)私奉獻、愛(ài)崗敬業(yè)的高尚品德，率先垂范，做到自身心正、辦事公正。積極轉變工作作風(fēng)，敢于抵制一切損害企業(yè)利益的行為，密切聯(lián)系群眾，切實(shí)解決職工群眾的急難愁盼問(wèn)題，共同推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)不斷向好發(fā)展。四要堅定不移推進(jìn)改革創(chuàng )新，持續做強做大稀土產(chǎn)業(yè)。堅持以推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展為主題，以改革創(chuàng )新為根本動(dòng)力，全面貫徹新發(fā)展理念，加快構建新發(fā)展格局，持續深化公司治理，聚焦黨組織作用發(fā)揮、董事會(huì )規范運行、管理制度高效執行，加大自查力度，切實(shí)提升企業(yè)治理和管控能力。同時(shí)加快推進(jìn)經(jīng)營(yíng)轉型，著(zhù)力拓展外部市場(chǎng)，努力擴大外部收入規模，為包鋼集團和北方稀土創(chuàng )造更大價(jià)值、貢獻更多力量，為當地經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展做出甘肅稀土貢獻。